- 1,016
- ocupaciones
- 2,087
- actividades laborales puntuadas
- O*NET 30.3
- datos del Dept. de Trabajo de EE. UU.
- Publicadas
- metodología y limitaciones
Cómo funciona
Elige tu ocupación
Buscamos las actividades de las que se compone realmente tu trabajo, en la base de datos ocupacional del Departamento de Trabajo de EE. UU.
Reparte tu semana
Ordena esas actividades según cuánto tiempo te llevan. Este es el paso que hace que el resultado hable de ti.
Recibe tu puntuación
Cuáles de tus tareas ya son automatizables, cuáles son tu ventaja defensiva, y tres cosas que hacer al respecto.
Qué puedes hacer
Una evaluación disponible hoy. La versión para equipos está en construcción.
Evaluación de exposición del puesto
9 minutos · 14 preguntas · tu propio orden de actividades
Empezar la evaluación →Mapa de exposición de equipo
Solo datos agregados · nunca para decisiones sobre personas
PróximamenteQué añade el informe completo
El resultado gratuito te da la banda. El informe te da el resto.
Tu puntuación, y de dónde sale
- Resilience Score, 0–100
- Las cuatro subpuntuaciones
- Confianza en el resultado
- La versión del modelo que hay detrás
Tu semana, actividad por actividad
- Cada actividad que ordenaste
- Su exposición, 0–100
- Cuánto de tu semana ocupa
- Cuáles ya son automatizables
Qué hacer al respecto
- Tres próximas acciones concretas
- Ligadas a tus propias tareas
- Reevaluación mensual
- Un aviso cuando tu puntuación se mueve
Por qué puedes comprobarlo
Aquí no hay testimonios todavía — no hemos lanzado. Lo que sí podemos enseñarte es el cálculo.
Método
El método está publicado
Cada peso, cada umbral y cada fuente está en la página de metodología, incluido cómo se derivó la exposición de cada actividad y contra qué se calibró. La puntuación es determinista: las mismas respuestas producen siempre el mismo número, y ningún modelo de lenguaje participa en su cálculo.
Leer la metodologíaLimitaciones
Y también lo están las limitaciones
- Es un índice de exposición, no una predicción. Sin fechas, nunca.
- Tres de los cuatro componentes son tus propias respuestas sobre ti.
- Automatizable no es automatizado: coste, regulación e inercia no están modelados.
- El índice de actividad es un juicio, reproducible pero no por ello correcto.
Recalibración
Y el juicio se reexamina cada trimestre
La capacidad de la IA no se queda quieta, así que el índice tampoco. Recogemos evidencia de lo que los sistemas han demostrado poder hacer — a diario, de fuentes primarias — y cada trimestre volvemos a juzgar la exposición de cada una de las 2.087 actividades laborales contra esa evidencia. Cada revisión sale como una nueva versión numerada del modelo: una puntuación que viste nunca se reescribe, la nueva se calcula al lado, y si tu posición se mueve 5 puntos percentiles o más recibes una única nota clara diciendo qué cambió y por qué. El silencio significa que nada de tu semana se movió — y ese silencio es una promesa que dejamos por escrito.
Cuánto cuesta
Un solo plan. El precio es el precio, y cancelar lleva dos clics.
7 días
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después al mes
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- Hoy se cobra €1 y te da 7 días de acceso completo.
- Después de 7 días se renueva a €19.99 al mes, automáticamente, hasta que canceles.
- Te enviamos un email 48 horas antes del primer cobro completo.
- Cancelar son dos clics desde la página de tu cuenta — sin llamadas, sin formularios.
- Un reembolso dentro de los 14 días del primer cobro es automático si lo pides.
El resultado es gratuito. El informe completo es lo que compra la suscripción.
Preguntas frecuentes
¿Es esto una predicción sobre mi empleo?
No, y está construido para que no pueda llegar a serlo. Mide cuánto del trabajo que describes puede ser realizado por sistemas disponibles ahora. No dice nada sobre tu empresa, tu sector ni sobre cuándo podría pasar algo — y las reglas de redacción prohíben las fechas por completo.
¿En qué se diferencia mi puntuación de la de mi profesión?
Dos personas con el mismo título profesional reparten su semana de forma distinta, y la puntuación sigue esa diferencia. Tú ordenas tus propias actividades, y ese orden es de donde se calcula el componente de mayor peso. Un número a nivel de ocupación no puede distinguir a esas dos personas.
¿De dónde salen los datos?
Las ocupaciones y sus actividades vienen de O*NET, la base de datos ocupacional del Departamento de Trabajo de EE. UU., usada bajo CC BY 4.0. La cifra de exposición de cada actividad es nuestra — O*NET no publica ningún número así — y cómo se derivó está en la página de metodología.
¿Se queda anticuada mi puntuación a medida que la IA mejora?
Eso es exactamente lo que la suscripción existe para evitar. Recogemos evidencia de lo que los sistemas de IA han demostrado poder hacer y reexaminamos el juicio de exposición cada trimestre, bajo una versión numerada del modelo. Tu puntuación antigua nunca se reescribe — la nueva se calcula al lado — y cuando tu posición se mueve más de un umbral declarado, recibes una única nota clara explicando qué cambió. Si nada de tu semana se movió, no recibes nada.
¿Cómo cancelo?
Dos clics desde tu página de cuenta. Sin llamadas, sin formularios, sin ofertas de retención. Mantienes el acceso hasta el final del periodo que has pagado, y un reembolso dentro de los 14 días del primer cargo es automático si lo pides.
¿Qué pasa con mis respuestas?
Se guardan asociadas a tu sesión, y a tu cuenta si creas una. Se usan para calcular tu puntuación y nada más. Puedes exportarlo o borrarlo todo.
¿Puede mi empresa usar esto para tomar decisiones sobre mí?
No. Los términos lo prohíben, y el producto para equipos solo mostrará jamás datos agregados exactamente por esta razón. Es una herramienta de reflexión, no una evaluación de una persona.